Business Lead Specialty Care (m/w/d)

ESTEVE ist ein internationales, innovationsgetriebenes, Spezialpharmaunternehmen mit Hauptsitz in Barcelona und pharmazeutischen Tochtergesellschaften in Spanien, Deutschland, Frankreich, Italien, Portugal und dem Vereinigten Königreich sowie hochmodernen Produktionsanlagen in Deutschland, Spanien, Mexiko und China. Seit der Gründung im Jahr 1929 hat sich unsere Firma zu einem weltweit führenden Player in der Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von hochqualitativen Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten entwickelt.

Unser Schwerpunkt liegt auf der zuverlässigen Versorgung von Patienten mit hochwertigen pharmazeutischen Produkten – insbesondere in den Bereichen Schmerztherapie, Onkologie und Antiinfektiva. Dabei setzen wir auf Effizienz, Qualität und ein starkes internationales Netzwerk. Unsere Mitarbeiter sind unsere größte Stärke, und wir legen großen Wert auf ihre berufliche Entwicklung und ihr Wohlbefinden. Wir sind stolz auf ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, das es jedem ermöglicht, sein Potenzial im Rahmen unseres Unternehmenswachstums einzusetzen. 

Wir suchen mit sofortiger Wirkung einen/eine

Business Lead Specialty Care (m/w/d)

für eine Remote-Position.

• Strategische Leitung und kommerzielle Umsetzung des Specialty Care Commercial Teams unter Sicherstellung der Ausrichtung an den Unternehmenszielen
• Gesamtverantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung (P&L), einschließlich der Verantwortung für das jährliche A&P-Budget
• Sicherstellung von Launch-Exzellenz für kommende Specialty-Produkte (u.a. Osteosarkom und primärer IGFD) durch enge bereichsübergreifende Koordination mit Medical, Market Access, Regulatory Affairs, Marketing und Vertrieb
• Sicherstellung einer nachhaltigen Performance sowie eines effektiven Lifecycle-Managements weiterer Specialty-Care-Marken im Bereich Antiinfektiva und Schmerz
• Direkte Verantwortung für die Account-Strategie und das KOL-Engagement in einer definierten regionalen Vertriebsregion
• Aufbau und Pflege belastbarer Netzwerke innerhalb wissenschaftlicher Fachgesellschaften sowie unter Key Opinion Leaders (KOLs) in ganz Deutschland zur Stärkung der Meinungsführerschaft und externen Interessenvertretung
• Führung, Inspiration und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams:
  • 1 Senior Product Manager
  • 1 Key Account Manager (Germany South or North)
  • 0.5 FTE Assistant
• Förderung einer co-kreativen, funktionsübergreifenden Arbeitskultur und aktive Zusammenarbeit zwischen kommerziellen und medizinischen Bereichen.
• Nutzung moderner Omnichannel-Strategien und digitaler Tools zur Optimierung von Reichweite, Wirkung und Kundenerlebnis
• Laufende Analyse von Markttrends, Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Beitrag zur Weiterentwicklung innovativer kommerzieller Modelle
• Teilnahme an regionalen und nationalen Fachkongressen und Veranstaltungen

• Langjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie, idealerweise mit Schwerpunkt auf Specialty Care und/oder seltenen Erkrankungen
• Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften, Betriebswirtschaft oder eines verwandten Fachgebiets; ein Abschluss im Bereich Gesundheitswesen ist von Vorteil
• §75 AMG – “Deutscher Pharmareferent”
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie nachweisliche Erfolge in der strategischen Umsetzung und Teamführung
• Fundierte Erfahrung mit Produkteinführungen und funktionsübergreifender Zusammenarbeit in einer Matrixorganisation
• Solide Kenntnisse im Account Management und in der Zusammenarbeit mit Key Opinion Leaders (KOLs)
• Nachgewiesene Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Co-Creation
• Fortgeschrittene Kenntnisse in Omnichannel-Strategien und digitalen Engagement-Tools sind zwingend erforderlich
• Hohe Reisebereitschaft sowie die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Meetings in der deutschen Niederlassung in Berlin
• Fließend in Deutsch und Englisch

• Ein schnell wachsendes und sich entwickelndes internationales Pharmaunternehmen mit einem attraktiven Service-, Produkt- und Kundenportfolio
• Eine dynamische Mittelstand-geprägte Arbeitsumgebung mit einer inklusiven Kultur und flachen Hierarchien
• 30 Tage Jahresurlaub (basierend auf einer 5 Tage Woche)
• Weiterbildungsangebote: Fremdsprachen, Project-Management, Communication-Skills, O365-Proficiency und vieles mehr über die globale Esteve Lernplattform
• Ein Zuschuss zum Mittagessen
• Zentraler Standort mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung (direkt am S-Bahnhof Hohenzollerndamm) 
• Eine bezuschusste Urban-Sports-Club Mitgliedschaft und weitere Wellness-Angebote: Gesundheitstage, kostenlose Wellness-App, Ergonomie-Beratung
• Rabatte über das Mitarbeiterportal Corporate Benefits (Marktführer für Mitarbeiterangebote)
• Eine vom Arbeitgeber vollständig finanzierte Unfallversicherung
• Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit und Umweltschutz im Fokus des Unternehmens

Wir bei ESTEVE sind stolz auf unsere Werte: Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt, leben Transparenz und übernehmen Verantwortung. Diese Werte spiegeln sich in allem wider, was wir tun, und das seit unseren Anfängen, denn als Gesundheitsunternehmen tragen wir eine große Verantwortung gegenüber den Menschen und der Umwelt.

Berlin, 10.07.2025

Esteve Pharmaceuticals GmbH
Personalabteilung
Hohenzollerndamm 150-151
14199 Berlin

ESTEVE ist ein weltweit tätiges Spezialpharmaunternehmen mit mehr als 90 Jahren Erfahrung und pharmazeutischen Niederlassungen in Spanien, Deutschland, Frankreich und Großbritannien.

Außerdem verfügt es über hochmoderne Industriestandorte in Mexiko und China, um das CMO-Geschäft abzudecken. Die pharmazeutischen und CMO-Plattformen ermöglichen es ESTEVE, weiterhin mit Leidenschaft und Engagement den ungedeckten medizinischen Bedarf der Patienten zu bedienen.

Innovationen voranzutreiben, um das Leben der Menschen zu verbessern, ist die Mission von ESTEVE seit seiner Gründung.

International aufgestellt, aber nicht abgehoben. Professionell geführt, aber nicht festgefahren.